La Région Normandie est le chef de file de la politique régionale de formation et d’insertion professionnelles en direction des jeunes et des adultes : apprentis, chômeurs, travailleurs sociaux, professions paramédicales.

A ce titre, elle finance des dispositifs permettant aux normands de s’orienter, se former, et trouver un emploi.

Quel que soit votre statut (demandeur d’emploi, salarié, travailleur indépendant, artisan…), la Région Normandie vous accompagne tout au long de votre parcours dans votre projet professionnel, en synergie avec l’ensemble des acteurs de l’orientation, de l’emploi, de l’insertion professionnelle et de la formation.

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Le Fond Social Européen (FSE) participe à la mise en œuvre des politiques publiques nationales pour agir en faveur de l’emploi.

Géré au niveau national, il a une portée d’actions et de solutions au cœur des territoires. Découvrez comment se traduit concrètement l’intervention de l’État en région Normandie.

L’objectif premier du FSE est de soutenir la création d’emplois de meilleure qualité dans l’UE et d’améliorer les perspectives professionnelles des citoyens (jeunes, demandeurs d’emploi, inactifs, handicapés, salariés étudiants etc.), prioritairement en direction des groupes les moins qualifiées et les plus exposés au chômage et à l’exclusion.

En Normandie, si les disparités de niveau de vie entre territoires sont moins marquées que dans d’autres régions, il existe de fortes disparités selon les territoires et la typologie des habitants.

Les jeunes, qui connaissent davantage de difficultés d’insertion, les actifs impactés par les mutations économiques et les femmes sont particulièrement exposés au chômage et à la pauvreté.

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Depuis 1997, la Métropole Rouen Normandie s’est engagée aux côtés de l’Etat, de la Région Normandie et du Département de Seine Maritime dans la mise en œuvre d’un Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE).

Ce dispositif a pour objectif l'accès à l'emploi des femmes et des hommes confronté.e.s à une exclusion du marché du travail. Pour y parvenir il propose des parcours d'insertion individualisés prenant en considération l'ensemble des besoins des personnes. Chacune est soutenue dans ses démarches par un.e référent.e appelé.e «Accompagnat.eur.rice Emploi».

Chaque demandeur.euse d’emploi accompagné.e devient « adhérent.e » du PLIE et bénéficie de l’appui permanent d’une personne ressource dès son entrée dans le PLIE. Le rythme des rencontres est adapté à sa situation et à l’évolution de son parcours.

Cet Accompagnateur.rice emploi propose et met en place un parcours d’insertion professionnelle personnalisé sans limitation de durée, prenant en compte l’ensemble des besoins de la personne. Ce parcours est composé de diverses étapes dont le choix est déterminé avec l’adhérent.e, il peut s’agir d’actions d’orientation, d’évaluation, de formation, de soutien à la recherche d’emploi, de mises en situations de travail…

Toutes ces étapes sont suivies par l’accompagnateur.rice emploi afin d’en mesurer les effets et d’ajuster le parcours si nécessaire.

Le suivi se poursuit jusqu’aux 6 premiers mois de l’emploi obtenu à l’issue de ce parcours ou aux 6 mois suivants l’obtention d’un diplôme.

Cet accompagnement est réalisé par les acteurs du PLIE de la Métropole Rouen ou par des prestataires de la mission, au sein des structures de l’ADEP, la Mission Locale, Education et formation, Inseraction.

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Média Formation est un organisme de formation, sous statut associatif.

Nos missions sont avant tout de favoriser l’insertion, faciliter l’accès, le maintien ou la promotion en emploi.

Un Pôle est dédié à l’accompagnement des personnes, salariées ou non, souhaitant découvrir, ou se former et se qualifier dans les Services et l’Aide à la Personne.

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